mars, 2014

Vous vous souvenez des chiffres énoncés par Issac Getz concernant l’engagement des salariés dans la réussite de l’entreprise ? (cf vidéo dans le billet : Bonheur et travail… et si les 2 étaient compatibles ?) Pour rappel, une étude Gallup montre que : 11% des salariés sont “engagés” dans l’entreprise,Lire la suite

Les partenaires sociaux définissent la promotion de la qualité de vie au travail par : un dialogue social de qualité, le fait de veiller à écarter tout impact pathogène des modes d’aménagement du travail, la promotion des choix collectifs (employeurs, salariés, IRP mais aussi collectivités locales…), l’encouragement de toutes lesLire la suite

Saviez-vous que ce jeudi 20 mars est proclamé Journée internationale du Bonheur ? Cette journée du bonheur a été instaurée en 2012 par l’Assemblée générale de l’ONU qui, pour l’occasion, a souligné que “la recherche du bonheur est un des objectifs fondamentaux de l’être humain”. La résolution demande aux 193 paysLire la suite

…l’on peut se former pendant un arrêt de travail ? Si si ! Il faut que cet arrêt de travail résulte d’un accident du travail ou d’une maladie professionnelle. Mais si c’est le cas, et que vous souhaitez profiter de cette période (période souvent propice à la remise en question,Lire la suite